• CN. Th5 26th, 2024

Tin Tức 24h

Giúp web site bạn mạnh mẽ hơn

Những Lỗi Phổ Biến Trong Email Xin Việc: Tại Sao Bạn Bị Loại Ngay Từ Email Đầu Tiên?

Byadmin

Th4 18, 2024

Những Email Xin Việc Khiến Nhà Tuyển Dụng Loại Thẳng Tay

Việc gửi email xin việc là một bước quan trọng trong quy trình ứng tuyển, giúp bạn tạo ấn tượng đầu tiên với nhà tuyển dụng và tăng cơ hội được ứng tuyển vào vị trí mong muốn. Tuy nhiên, không phải email xin việc nào cũng hiệu quả. Trên thực tế, có rất nhiều lỗi sai trong email xin việc khiến nhà tuyển dụng loại ứng viên ngay từ vòng đầu tiên.

Dưới đây là những lỗi sai phổ biến trong email xin việc mà bạn cần lưu ý tránh mắc phải:

1. Tiêu đề email không rõ ràng:

Tiêu đề email là dòng chữ đầu tiên nhà tuyển dụng nhìn thấy, do đó bạn cần tạo tiêu đề email ngắn gọn, súc tích và thể hiện rõ ràng ý định của bạn. Ví dụ: “Ứng tuyển vị trí [Tên vị trí] – [Tên của bạn]”.

2. Lời chào và xưng hô không phù hợp:

Lời chào và xưng hô thể hiện sự tôn trọng của bạn đối với nhà tuyển dụng. Nếu bạn biết tên người nhận, hãy sử dụng tên của họ. Nếu không, bạn có thể sử dụng “Kính gửi [Tên phòng ban]”.

Đọc thêm : OKVIP: Nền Tảng Tuyển Dụng Chất Lượng Cho Người Tìm Việc và Nhà Tuyển Dụng”

Website : https://3okvip.vip/

3. Nội dung email dài dòng và lan man:

Nhà tuyển dụng thường bận rộn và không có nhiều thời gian để đọc những email dài dòng. Do đó, bạn cần giữ cho email xin việc ngắn gọn và súc tích, chỉ tập trung vào những thông tin quan trọng nhất.

4. Thiếu thông tin quan trọng:

Email xin việc cần cung cấp đầy đủ thông tin về bản thân, kinh nghiệm làm việc và lý do ứng tuyển. Việc thiếu thông tin quan trọng có thể khiến nhà tuyển dụng đánh giá thấp năng lực của bạn.

5. Sử dụng ngôn ngữ không chuyên nghiệp:

Email xin việc cần được viết bằng ngôn ngữ chuyên nghiệp, lịch sự và dễ hiểu. Tránh sử dụng tiếng lóng, viết tắt hoặc những từ ngữ không phù hợp.

6. Lỗi chính tả và ngữ pháp:

Lỗi chính tả và ngữ pháp thể hiện sự thiếu chuyên nghiệp và cẩu thả của bạn. Hãy kiểm tra kỹ lưỡng email trước khi gửi để đảm bảo không có lỗi chính tả hoặc ngữ pháp.

7. Đính kèm CV không phù hợp:

CV là một phần quan trọng của email xin việc. Do đó, bạn cần đính kèm CV có định dạng đẹp mắt và dễ đọc, đồng thời đảm bảo CV có nội dung phù hợp với vị trí ứng tuyển.

8. Gửi email sai địa chỉ:

Hãy đảm bảo bạn gửi email xin việc đến đúng địa chỉ của nhà tuyển dụng. Việc gửi email sai địa chỉ có thể khiến nhà tuyển dụng không nhận được email của bạn.

9. Gửi email nhiều lần:

Việc gửi email nhiều lần trong thời gian ngắn có thể khiến nhà tuyển dụng cảm thấy phiền hà và đánh giá thấp bạn. Hãy kiên nhẫn chờ đợi phản hồi từ nhà tuyển dụng và chỉ gửi email nhắc nhở sau 1-2 tuần nếu bạn không nhận được hồi âm.

10. Không thể hiện sự quan tâm đến công ty:

Email xin việc cần thể hiện sự quan tâm của bạn đến công ty và vị trí ứng tuyển. Hãy dành thời gian tìm hiểu về công ty và vị trí ứng tuyển trước khi viết email.

Bằng cách tránh những lỗi sai phổ biến trên và viết email xin việc một cách chuyên nghiệp, bạn sẽ tăng cơ hội gây ấn tượng với nhà tuyển dụng và được ứng tuyển vào vị trí mong muốn.